25.10.2022 подписан Указ Губернатора Красноярского края № 317-уг «О социально-экономических мерах поддержки лиц, принимающих участие в специальной военной операции, и членов их семей», который вступил в силу и распространяет свое действие на правоотношения возникшие с  01.11.2022.

1. Семьям лиц, принимающих участие в специальной военной операции (далее — участники специальной военной операции), установлены следующие меры поддержки:

Предоставление во внеочередном порядке детям участников специальной военной операции дошкольного возраста места в муниципальном образовательной организации, реализующей основную общеобразовательную программу дошкольного образования, а в случае не предоставления такого места во внеочередном порядке предоставляется ежемесячная денежная выплаты в размере 6,5 тысячи рублей.

Родительская плата за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в муниципальных образовательных организациях, с указанных лиц не взимается.

Дети, обучающихся в 5 — 11 классах муниципальных общеобразовательных организациях края, обеспечиваются бесплатным горячим питанием: в первую смену — бесплатным горячим завтраком, во вторую смену — бесплатным горячим обедом.

Студентам, обучающимся по очной и очно-заочной форме обучения по образовательным программам среднего профессионального образования и программам профессионального обучения в краевых государственных профессиональных образовательных организациях, за счет средств краевого бюджета предоставляется ежемесячная стипендии в размере 2 тысяч рублей.

Освобождаются от платы, взимаемой за содержание детей, обучающихся в краевых государственных общеобразовательных организациях со специальным наименованием «кадетский (морской кадетский) корпус» и краевых государственных общеобразовательных организациях Мариинских женских гимназиях с интернатом.

Оказание организациями социального обслуживания социальных услуг в форме социального обслуживания на дому и в полустационарной форме, а также направление в первоочередном порядке членов семей участников специальной военной операции, в стационарные учреждения социального обслуживания, независимо от состава семьи и уровня доходов.

Оказание содействия в поиске работы, включая содействие в прохождении профессионального обучения и получении дополнительного профессионального образования.

Предоставление единовременной материальной помощи членам семей участников специальной военной операции за счет средств краевого бюджета в размере 5 тысяч рублей на человека дополнительно от иных социальных выплат.

Освобождение членов семей участников специальной военной операции от начисления пеней в случае несвоевременного и (или) неполного внесения ими платы за жилое помещение и коммунальные услуги, взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, установленных жилищным законодательством Российской Федерации.

Бесплатное посещение краевых государственных учреждений культуры Красноярского края, клубных формирований, кинопоказов и иных мероприятий, проводимых (организуемых) указанными учреждениями, а также бесплатное посещение объектов спортивной инфраструктуры и занятий по спортивной подготовке в краевых государственных спортивных организациях.

2. Участникам специальной военной операции установлены следующие меры поддержки:

Освобождение от уплаты транспортного налога, в том числе членам семьи участника специальной военной операции.

Сохранение на период участия в специальной военной операции мер социальной поддержки по оплате жилого помещения, отопления и электроэнергии, установленных законодательством Красноярского края, получателям из числа специалистов бюджетной сферы в сельской местности.

3. В сфере государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства:

возможность предоставления на период участия в специальной военной операции отсрочки уплаты арендной платы по договорам аренды имущества, находящегося в государственной собственности, и расторжения договоров аренды без применения штрафных санкций;

возможность изменения существенных условий контракта, заключенного для обеспечения государственных нужд, если при исполнении такого контракта возникли не зависящие от сторон контракта обстоятельства, влекущие невозможность его исполнения в связи с участием в специальной военной операции;

возможность предоставления на период участия в специальной военной операции отсрочки исполнения обязательств по договорам микрозаймов, выданных автономной некоммерческой организацией «Красноярский краевой центр развития бизнеса и микрокредитная компания»;

оказание бесплатной юридической помощи субъектам малого и среднего предпринимательства на базе автономной некоммерческой организации «Красноярский краевой центр развития бизнеса и микрокредитная компания»;

возможность изменения условий предоставления грантовой поддержки в части продления сроков использования грантов и достижения результатов их предоставления либо корректировки результатов в сторону их уменьшения, возврата всей суммы гранта без наложения штрафных санкций, а также смягчения требований по отчетности к получателю гранта в одностороннем порядке, исключения штрафных санкций за нарушение условий предоставления грантов в случаях, если такие нарушения связаны с частичной мобилизацией.

Прокуратурой района в истекшем периоде 2022 года проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции при предоставлении сведений о доходах и расходах муниципальными служащими Курагинского района за 2021 год.

В ходе проведенной проверки установлено, что 44 муниципальными служащими допущены нарушения при предоставлении сведений о доходах и расходах за 2021 год.

Наиболее типичными нарушениями среди всех муниципальных служащих явились:

— не отражение всех счетов, открытых в банках и иных кредитных организациях;

— не отражение сведений о доходе, полученном из Фонда социального страхования (больничный);

— занижение площадей земельных участков, домов, квартир и иного недвижимого имущества, находящегося в долевой собственности (указывали, как правило, площадь доли, а не площадь всего объекта недвижимости).

Кроме того, также установлены факты заполнения справок о доходах и расходах по устаревшей форме и не отражение сведений о доходе, полученном из кредитных организаций, при создании вкладов под проценты, в том числе, доходы от так называемых «Кэшбеков», начисляемых в денежном эквиваленте по итогам финансового года.

Допущенные нарушения имели место быть как у самих муниципальных служащих, так и у членов их семей.

В целях недопущения подобных нарушений по итогам финансового периода 2022 года необходимо уделить особое внимание при заполнении справок о доходах и расходах, в том числе, заблаговременно получить сведения о наличии открытых расчетных счетах, наличии в собственности объектов недвижимости и запросить сведения из Фонда социального страхования.

При этом, большинство подобных сведений можно запросить самостоятельно при помощи интернет ресурса «Госуслуги» через личный кабинет.

Помощник прокурора района
З.Г. Шуряков

Процедура удержания денежных средств из доходов должников по исполнительным производствам регулируется нормами Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», в который в 2021 году внесены изменения, вступившие в законную силу в июле 2022 года

Так, размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.

При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более 50 % заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

По исполнительным производствам, предметом исполнения которых являются взыскание алиментов на несовершеннолетних детей, возмещение вреда, причиненного здоровью, возмещение вреда в связи со смертью кормильца и возмещение ущерба, причиненного преступлением, размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать 70 %.

В случае, если в постановлении судебного пристава-исполнителя об обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, заявлении должника в адрес банка или иной кредитной организации, содержится требование о сохранении заработной платы и иных доходов должника ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации по месту жительства должника-гражданина для соответствующей социально-демографической группы населения, если величина указанного прожиточного минимума превышает величину прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации), удержание денежных средств осуществляется с соблюдением требования о сохранении заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере указанного прожиточного минимума.

Однако данное положение не применяется по исполнительным документам, содержащим требования о взыскании алиментов, о возмещении вреда, причиненного здоровью, о возмещении вреда в связи со смертью кормильца, о возмещении ущерба, причиненного преступлением.

Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа. То есть, от удержания освобождается лишь соответствующий процент суммы последнего зачисленного на счет платежа.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2022 N 1933″Об особенностях предоставления некоторых мер социальной поддержки, а также оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта семьям граждан, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации» устанавливаются особенности расчета среднедушевого дохода семьи для оказания государственной социальной помощи в случаях, когда рассчитанная величина меньше прожиточного минимума на человека в соответствующем субъекте РФ.

Доходы граждан, призванных по мобилизации на военную службу, не будут учитываться при оценке нуждаемости их семей для получения мер социальной поддержки

Назначение мер социальной поддержки, оказание государственной социальной помощи на основании соцконтракта с учетом установленных особенностей осуществляется сроком на 6 месяцев.

Документы (сведения), необходимые для подтверждения факта призыва на военную службу по мобилизации, представляются заявителем самостоятельно.

Участники специальной военной операции и члены их семей могут рассчитывать на кредитные каникулы (Федеральный закон от 7 октября 2022 г. N 377-ФЗ)

Подписан закон о кредитных каникулах для граждан, которые до мобилизации или участия в специальной военной операции (СВО) взяли ипотеку, любой потребительский кредит или микрозаем. Это касается и других участников СВО, в т. ч. служащих в Вооруженных силах по контракту, войсках нацгвардии, других организациях и органах. Воспользоваться отсрочкой платежей смогут и члены их семей по своим ранее взятым кредитам и займам.

Кредитные каникулы предоставляются по заявлению на срок службы по контракту или участия в СВО плюс 30 дней. Оформить их можно до конца 2023 г.

Кредитор рассмотрит требование о каникулах в течение 10 дней. Отказать он может только в том случае, если не подтвердится, что человек действительно был мобилизован или участвует в СВО. Если человек не получил в течение 15 дней подтверждение или отказ, то кредитные каникулы считаются действительными с момента подачи заявления.
Пока длятся кредитные каникулы, кредитор не вправе начислять штрафы за просроченную задолженность, приостанавливается исполнительное производство, если оно уже было начато. Проценты по долгу продолжают начисляться, но в особом порядке.

Долг будет списываться в случае смерти военнослужащего, а также если он получит инвалидность 1-й группы. Кредиты и микрозаймы членов его семьи также должны быть списаны в этих случаях. Эта норма распространяется на ситуации, которые возникли после 24 февраля 2022 г.

Мобилизованных, контрактников и добровольцев не увольняют, трудовой договор с ними приостанавливается (Федеральный закон от 7 октября 2022 г. N 376-ФЗ).

Действие трудового договора мобилизованных, добровольцев и контрактников приостанавливается по заявлению работника. В период приостановления за работником сохраняются место работы (должность), социально-трудовые гарантии. Этот период засчитывается в трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением досрочного выхода на пенсию по старости).

Работодатель не позднее дня приостановления действия трудового договора обязан рассчитать работника в полном объеме за предшествующий период работы.

Действие трудового договора возобновляется в день выхода работника на работу. О выходе нужно предупредить как минимум за 3 рабочих дня.

Уволить по инициативе работодателя можно, если работник не вышел на работу через 3 месяца после окончания военной службы или контракта.

Если один родитель мобилизован или подписал контракт, второму родителю дано преимущественное право остаться на работе при сокращении численности или штата, а если ребенку нет 14 лет, то второго родителя могут направить в командировку, привлечь к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни только с его письменного согласия.

За мобилизованными госслужащими сохраняются их должности (Федеральный закон от 7 октября 2022 г. N 379-ФЗ).
Подписан закон о дополнительных гарантиях для государственных гражданских служащих, призванных на военную службу по мобилизации.

На период прохождения военной службы за такими госслужащими сохраняется замещаемая должность. Прохождение гражданской службы приостанавливается. Денежное содержание не начисляется и не выплачивается. После окончания военной службы госслужащие в течение 3 месяцев могут вернуться к своим должностным обязанностям.

В период прохождения военной службы представитель нанимателя не может расторгнуть служебный контракт.

В течение 6 месяцев после возобновления гражданской службы госслужащий может взять ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное для него время.

Период прохождения военной службы включается в стаж гражданской службы.

Указ Президента РФ от 5 октября 2022 г. N 712 «О внесении изменения в Указ Президента Российской Федерации от 24 сентября 2022 г. N 664 «О предоставлении отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации»

Отсрочка от призыва по мобилизации предоставлена студентам не только государственных, но и частных вузов, а также аспирантам.
Уточнены категории учащихся, которым предоставлена отсрочка от призыва по мобилизации.

Это обучающиеся по очной и вечерней формам как в государственных, так и в негосударственных образовательных и научных организациях:

• студенты вузов и ссузов;
• аспиранты, ординаторы;
• обучающиеся по программам ассистентуры-стажировки.

Отсрочка предоставляется также:

• при получении среднего профессионального и высшего образования в организациях на территориях инновационных научно-технологических центров;
• при обучении в духовных образовательных организациях.

Обучающийся должен получать образование соответствующего уровня впервые.

Указ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 г.

Министерством лесного хозяйства Красноярского края издан приказ об окончании пожароопасного сезона в 2022 году на территории Курагинского лесничества с 11 октября 2022 года.

Помните, неосторожное обращение с огнем может привести к большой беде! В осенне-зимний период продолжайте соблюдать правила пожарной безопасности в лесах и требования к мерам пожарной безопасности в лесах, установленные Постановлением Правительства РФ от 07.10.2020 N 1614 «Об утверждении Правил пожарной безопасности в лесах».

Статьей 51 Лесного Кодекса РФ установлено, что невыполнение гражданами, юридическими лицами, осуществляющими использование лесов, лесохозяйственного регламента и проекта освоения лесов в части охраны лесов от пожаров является основанием для досрочного расторжения договоров аренды лесных участков, договоров купли-продажи лесных насаждений, а также для принудительного прекращения права постоянного (бессрочного) пользования лесным участком или права безвозмездного пользования лесным участком, прекращения сервитута или публичного сервитута.

Нарушение правил пожарной безопасности в лесах влечет административную ответственность, предусмотренную ст. 8.32 КоАП РФ.

Указом Президента РФ от 21.09.2022 № 647 в соответствии с Федеральными законами от 31.05.1996 № 61-ФЗ «Об обороне», от 26.02.1997 № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» и от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» с 21.09.2022 объявлена частичная мобилизация (комплекс мероприятий по переводу экономики Российской Федерации, органов государственной власти и местного самоуправления, организаций, Вооруженных Сил Российской Федерации на работу в условиях военного времени).

Этапы мобилизации
Призыв граждан по мобилизации включает (постановление Правительства РФ от 30.12.2006 N 852):
— оповещение граждан и организаций о проведении мобилизации;
— явку (доставку) граждан в места сбора и (или) на пункты (места) приема мобилизационных ресурсов воинских частей (специальных формирований);
— документальное оформление призыва граждан по мобилизации;
Для оповещения граждан о сроках начала исполнения ими обязанностей по мобилизации соответствующим военным комиссариатом (федеральным органом исполнительной власти, имеющим запас) выписываются повестки.
Вручение повестки не означает, что гражданин будет призван по мобилизации. Повестка только обязывает явиться в военкомат. Решение о призыве на военную службу принимает призывная комиссия по мобилизации, в том числе с учетом изменения состояния здоровья.
Решение призывной комиссии по мобилизации о планируемом призыве граждан заблаговременно доводится военным комиссариатом до сведения граждан путем вручения им мобилизационного предписания с указанием номера, даты протокола заседания призывной комиссии по мобилизации и проставления соответствующей отметки об этом в их военных билетах.
Невыполнение требований, изложенных в повестке, влечет за собой ответственность по ст. 21.5 КоАП РФ (штраф до 3 тыс. руб.).
С момента получения мобилизационного предписания гражданин приравнивается к военнослужащему по контракту и нарушение им требований законодательств о военной службе влечет уголовную ответственность (глава 33 Уголовного Кодекса Российской Федерации).

Порядок действий при получении повестки
При получении повестки необходимо не уклоняться от ее получения, получить под роспись, явиться в военный комиссариат с документами, указанными в повестке. При наличии оснований представить документы, которые служат основанием для отсрочки.

Гарантии трудовой деятельности
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.2022 № 1677 за сотрудниками, которых призывают на службу по мобилизации, работодатель обязан сохранять рабочее место. Действие трудовых договоров и служебных контрактов с гражданами, призванными на военную службу по мобилизации, приостанавливается.
Согласно разъяснениям Минтруда России, опубликованным 27.09.2022 на сайте http://www.mintrud.gov.ru, для приостановления трудового договора работнику нужно представить работодателю повестку. Дистанционные работники направляют скан повестки. Если работник получил уведомление о сокращении, но еще продолжает работать, при получении повестки его трудовой договор приостанавливается на основании приказа работодателя.
На основании приказа работодатель производит все выплаты, причитающиеся работнику на данный момент.
Постановлением Правительства края мобилизованным гражданам предусмотрена единовременная выплата в сумме 100 тыс. рублей.

Основания для отсрочки
Указом Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» установлено осуществить призыв граждан Российской Федерации на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации.
В соответствии с действующим законодательством лица, не имеющие боевого опыта (в том числе выпускники военных кафедр), а также не имеющие военно-учетных специальностей, не освобождаются от призыва.
Возраст не является ограничением призыва на службу (за исключением предельного возраста, указанного в ст. 53 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
Исчерпывающий перечень оснований для отсрочки от призыва определен ст. 18 Федерального закона от 26.02.1997 № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации», Указами Президента РФ от 24.09.2022 № 664, от 21.09.2022 № 647:
— категория здоровья «Г», «Д»;
— имеющим четырех и более детей в возрасте до 16 лет или имеющим на иждивении и воспитывающим без матери одного ребенка и более в возрасте до 16 лет;
— уход за больным родственником, опекуны (попечители) несовершеннолетнего родного брата и (или) родной сестры при отсутствии других лиц;
— имеющим жену, срок беременности которой составляет не менее 22 недель, и имеющим на иждивении трех детей в возрасте до 16 лет;
— матери которых, кроме них, имеют четырех и более детей в возрасте до восьми лет и воспитывают их без мужа;
— забронированным;
— студентам, обучающимся по очной и очно-заочной формам обучения по в государственных образовательных организациях;
— работники предприятий оборонно-промышленного комплекса.

С 1 апреля 2022 года приказом министерства лесного хозяйства края пожароопасный сезон объявлен на территории Курагинского района.

Постановлением Правительства Красноярского края с 15 апреля 2022 на территории Курагинского района и других районов края введен особый противопожарный режим (постановление № 276-п от 12.04.2022). В соответствии с п.п. 5,6 вышеуказанного постановления на период действия особого противопожарного режима в целях обеспечения мер пожарной безопасности установлены дополнительные требования пожарной безопасности: ограничение посещения лесов гражданами; запрет на разведение костров в лесах; запрет на использование открытого огня на землях поселений и городских округов, территориях садоводческих и огороднических товариществ, полосах отвода линий электропередач, железнодорожных и автомобильных дорог.

Органам местного самоуправления муниципальных образований Красноярского края рекомендовано на период действия особого противопожарного режима: обеспечить выполнение первичных мер пожарной безопасности; обеспечить принятие дополнительных мер, препятствующих распространению ландшафтных (природных) пожаров, а также иных пожаров вне границ населенных пунктов на земли населенных пунктов (увеличение противопожарных разрывов по границам населенных пунктов, создание противопожарных минерализованных полос и подобные меры); актуализировать планы эвакуации населения из районов, опасных для проживания, с предоставлением стационарных или временных жилых помещений поддерживать в постоянной готовности муниципальные системы оповещения и информирования населения о чрезвычайных ситуациях;

В силу п. 63 Правил противопожарного режима в Российской Федерации, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 № 1479 с момента введения особого противопожарного режима запрещается выжигание сухой травянистой растительности на земельных участках (за исключением участков, находящихся на торфяных почвах) населенных пунктов, землях промышленности, энергетики, транспорта, связи, радиовещания и т.д.

За нарушение правил пожарной безопасности в лесах Кодексом об административных правонарушениях Российской Федерации предусмотрена административная ответственность по ст. 8.32 КоАП РФ- нарушение правил пожарной безопасности в лесах и ст. 20.04 КоАП РФ -нарушение требований пожарной безопасности.

Кроме того, за нарушение требований пожарной безопасности предусмотрена уголовная ответственность: ст. 167 УК РФ -умышленные уничтожение или повреждение имущества, ст. 261 УК РФ- уничтожение или повреждение лесных насаждений.

Ст. помощник прокурора Л.Г. Великих

В газеты, на сайты ОМС

07 августа 2021 года вступил в силу Закон Красноярского края от 08.07.2021 № 11-5328  «О мере социальной поддержки граждан, достигших возраста 23 лет и старше, имевших в соответствии с федеральным законодательством статус детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» (далее – Закон края), которым  предусмотрена дополнительная мера социальной поддержки гражданам, достигшим возраста 23 лет и старше, имевших в соответствии с федеральным законодательством статус детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Заявление о выдаче сертификата, содержащее согласие на обработку персональных данных заявителя, по форме, утвержденной уполномоченным Правительством края органом исполнительной власти края в области строительства, подается заявителем (представителем заявителя) в орган местного самоуправления по месту жительства заявителя либо в краевое государственное бюджетное учреждение «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (далее — многофункциональный центр) в период с 10 января по 15 марта текущего года.

К заявлению о выдаче сертификата прилагаются следующие документы:

а) копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя;

б) копии документов, удостоверяющих личность представителя заявителя и подтверждающих его полномочия (в случае обращения с заявлением представителя заявителя);

в) копия решения суда об установлении факта постоянного или преимущественного проживания на территории края (в случае отсутствия постоянной регистрации по месту жительства на территории края);

г) копия трудовой книжки заявителя, заверенная по месту его работы, или сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации;

д) документы, подтверждающие осуществление налогооблагаемой деятельности в качестве индивидуального предпринимателя либо физического лица, применяющего специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход»;

е) копия свидетельства о рождении ребенка или иного документа, удостоверяющего личность ребенка заявителя, а также документ, подтверждающий совместное проживание заявителя с ребенком, и копия справки, подтверждающей факт установления инвалидности, выданной федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы по форме, утвержденной уполномоченным федеральным органом исполнительной власти (в случае обращения заявителя, имеющего на иждивении ребенка-инвалида);

ж) справки из психоневрологического и наркологического диспансеров;

з) утвержденное судом мировое соглашение о замене установленного судебным решением обязательства о предоставлении благоустроенного жилого помещения на обязательство о предоставлении социальной выплаты, удостоверенной сертификатом (для заявителей, в отношении которых имеется вступившее в законную силу решение суда о предоставлении благоустроенного жилого помещения специализированного жилищного фонда по договору найма специализированных жилых помещений);

и) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;

к) сведения из налогового органа об отсутствии у заявителя задолженности по налогам и сборам на дату подачи заявления о выдаче сертификата;

л) справка об отсутствии у заявителя задолженности по алиментным обязательствам на дату подачи заявления о выдаче сертификата;

м) справка об отсутствии у заявителя неснятой или непогашенной судимости за совершение уголовного преступления.

Заявление о выдаче сертификата и документы, указанные в пункте 2 настоящей статьи, представляются в орган местного самоуправления (управление образования администрации Курагинского района)  или многофункциональный центр лично заявителем или представителем заявителя либо направляются почтовым отправлением с уведомлением о вручении и описью вложения либо в форме электронного документа (пакета электронных документов) по электронной почте или через личный кабинет заявителя (представителя заявителя) в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» или на краевом портале государственных и муниципальных услуг, подписанного простой или усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от 6 апреля 2011 года N 63-ФЗ «Об электронной подписи» .

 Орган местного самоуправления по месту жительства заявителя в течение 30 рабочих дней со дня регистрации заявления о выдаче сертификата принимает решение о приеме заявления о выдаче сертификата к рассмотрению либо об отказе в приеме заявления о выдаче сертификата к рассмотрению.

Решение об отказе в приеме заявления о выдаче сертификата к рассмотрению принимается в случае представления заявителем (представителем заявителя) не в полном объеме документов.

Сформированный пакет документов в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения о приеме заявления о выдаче сертификата к рассмотрению направляется в Министерство строительства края.

Министерство строительства края в течение 20 рабочих дней со дня поступления заявления о выдаче сертификата и приложенных к нему документов принимает решение о выдаче сертификата либо об отказе в выдаче сертификата.

Основаниями для принятия решения об отказе в выдаче сертификата являются:

— отсутствие у заявителя права на получение жилищного сертификата;

— непредставление (несвоевременное представление) или представление не в полном объеме документов;

— наличие в представленных документах недостоверных сведений.

Сертификаты оформляются согласно очередности заявителей в реестре получателей сертификатов.

Срок действия сертификата исчисляется с даты его выдачи, указанной в сертификате, и составляет один год.

Получатель сертификата (сирота) представляет сертификат в течение 2-х месяцев с даты его выдачи в отделение банка, отобранного для открытия банковского счета.

Получатель сертификата вправе приобрести на территории края у физических и (или) юридических лиц (одного или нескольких) жилое помещение (жилые помещения), благоустроенное применительно к условиям населенного пункта, в котором находится приобретаемое жилое помещение. Не может приобретаться жилое помещение, признанное непригодным для проживания и (или) находящееся в многоквартирном доме, который признан аварийным и подлежащим сносу или реконструкции.

Получатель сертификата вправе привлекать собственные средства, средства (часть средств) материнского (семейного) капитала, средства (часть средств) регионального материнского (семейного) капитала, кредитные (заемные) средства.

Допускается возможность приобретения жилого помещения, общая площадь которого меньше установленной расчетной нормы, но не меньше площади, установленной в соответствующем муниципальном образовании края для постановки на регистрационный учет в целях улучшения жилищных условий.

До заключения договора купли-продажи жилого помещения, планируемого к приобретению, дети-сироты представляют в министерство строительства:

а) решение о признании жилого помещения, планируемого к приобретению пригодным для проживания, принятое в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.01.2006 № 47 «Об утверждении Положения о признании помещения жилым помещением, жилого помещения непригодным для проживания, многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу или реконструкции, садового дома жилым домом и жилого дома садовым домом»;

б) проект договора купли-продажи жилого помещения, в котором указываются реквизиты сертификата (номер, дата выдачи, орган, выдавший сертификат), номер банковского счета, с которого будут осуществляться операции по оплате жилого помещения, размер социальной выплаты, сведения о пригодности жилого помещения для проживания с учетом решения о пригодности жилого помещения.

Министерство строительства в течение 3-х рабочих дней осуществляет предварительную проверку указанных документов и направляет уведомление получателю сертификата.

Для оплаты приобретаемого жилого помещения получатель сертификата в течение срока действия договора об открытии банковского счета представляет в Минстрой:

а) копию договора об открытии банковского счета;

б) документ о банковском счете продавца жилого помещения;

в) копию договора купли-продажи жилого помещения, на основании которого осуществлена государственная регистрация права собственности на жилье;

г) копию выписки из ЕГРН;

д) копию документа, подтверждающего факт оплаты продавцу недостающей суммы (при ее необходимости).

Сертификат по истечении года со дня его выдачи считается недействительным.

Получатель сертификата, не использовавший сертификат за время его действия, имеет право повторно обратиться с заявлением о выдаче нового сертификата по истечении одного года с даты окончания срока действия ранее выданного сертификата в порядке, установленном настоящим Законом.

Генеральной прокуратурой Российской Федерации во взаимодействии с Банком России разработаны информационные видеоролики, направленные на развитие правовой грамотности граждан и пропаганду «компьютерной гигиены».

Видеоматериалы адаптированы под различные форматы мониторов и размещены в разделе «Правовое просвещение» на странице Генеральной прокуратуры Российской Федерации на Едином портале прокуратуры Российской Федерации, а также возможно их скачивание по ссылкам:
https://disk.yandex.ru/d/FMc8qZG8ZdEPdQ
https://disk.yandex.ru/d/ByXNMAj3kSgzZQ

Прошу Вас разместить на сайте Вашего учреждения в сети «Интернет» вышеуказанные информационные видеоролики.

Злоумышленники придумали новый способ связаться с владельцами банковских счетов.

1) Они направляют письмо от имени популярного сервиса, предоставляющего услугу, в котором сообщают, что со счета человека скоро будет снята плата за подписку, поскольку пробный период ее использования заканчивается.

2) Для отмены подписки предлагается позвонить по названному номеру. Если жертва сделает это, то на самом деле свяжется с подставным оператором контакт-центра «службы поддержки клиентов».

3) Так называемый «специалист» попытается выведать персональные данные лица, либо убедить установить на смартфон программу удаленного доступа – для отмены подписки.

4) После этого злоумышленник получает доступ к банку-онлайн либо к банковскому счету и совершает незаконные операции.

Прокуратура района предупреждает, запоминайте какие подписки оформляете, при получении писем от незнакомых адресатов найдите в интернете телефон «горячей линии» и перепроверьте поступившую информацию.

Порядок предоставления родителям детей-инвалидов дополнительных ежемесячных выходных дней

В соответствии с частью 1 статьи 262 Трудового кодекса Российской Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2014 года N 1048 «О порядке предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами» утверждены Правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами.

С 1 января 2022 года вступили в силу Правила возмещения территориальным органом Фонда социального страхования Российской Федерации страхователю расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами одному из родителей (опекуну, попечителю), утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 09.08.2021 N 1320.

Документы (их копии), предоставляемые работником своему работодателю:

• заявление о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами;
• справка, подтверждающая факт установления инвалидности;
• документы, подтверждающие место жительства (пребывания или фактического проживания) ребенка-инвалида;
• свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка либо документ, подтверждающий установление опеки, попечительства над ребенком-инвалидом;
• оригинал справки с места работы другого родителя (опекуна, попечителя) о том, что на момент обращения дополнительные оплачиваемые выходные дни в этом же календарном месяце им не использованы или использованы частично, либо справки с места работы другого родителя (опекуна, попечителя) о том, что от него не поступало заявления о предоставлении ему в этом же календарном месяце дополнительных оплачиваемых выходных дней;

Особенности предоставления:

Дополнительные оплачиваемые выходные дни не предоставляются родителю (опекуну, попечителю) в период его очередного ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. При этом у другого родителя (опекуна, попечителя) сохраняется право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня.

Дополнительные оплачиваемые выходные дни, не использованные в календарном месяце, на другой календарный месяц не переносятся, их количество не увеличивается при наличии в семье более одного ребенка-инвалида.

Ст. помощник прокурора Л.Г. Великих